近日，公司生产中心骨干技能工人选拔第一阶段工作顺利完成。第一阶段的选拔工作，主要通过员工述职测评来进行。
　　此次骨干员工选拔，旨在深入贯彻落实兖矿东华集团“一二三四”人才工程，培养建设公司骨干员工队伍，创造优秀人才脱颖而出的良好机制。公司计划在2到3年内在生产中心选拔培养30-50名骨干技能人才。选拔工作依次从在生产中心的品质部、制造部、物资部进行，通过此次骨干员工选拔工作，同时选拔出优秀的班组长，并对绩效考核的等级进行重新评价。
　　此次选拔工作，通过前期征求生产现场一线员工的意见，结合公司发展目标，制定策划方案，经过公司领导班子审议，决定通过述职测评、主管评议、质量数据考核三项指标进行综合测评，选拔出骨干技能工人。
　　目前，第二阶段的评议工作已经开始。